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パート・派遣・契約社員の実務がなんでもできる本 採用から退職まで / 坂井事務所  〔単行本〕
パート・派遣・契約社員の実務がなんでもできる本 採用から退職まで / 坂井事務所 〔単行本〕
価格:1680円  
freeship SC2 発売日:2008年03月28日 / ジャンル:経済・ビジネス / フォーマット:単行本 / 出版社:日本実業出版社 / 発売国:日本 / ISBN:9784534043672 / アーティストキーワード:坂井事務所 / タイトルキーワード:パートハケンケイヤクシャインノジツムガナンデモデキルホン,サイヨウカ・・・内容詳細:採用のしかたから、給与計算・源泉徴収事務、社会保険・労働保険の徴収・届出事務、退職・解雇の際の手続きまで、非正社員に関するあらゆる実務のポイントやコツが初めての人でもスラスラわかる。実務を行なっていくうえで必要となる、雇用契約書や社会保険の被保険者資格取得届等の書式、そして、おもな非正社員の就業規則も網羅しているので、きょうからスグに使える本!平成20年4月施行のパートタイム労働法の改正に完全対応。労働契約法、改正最低賃金法も織り込んだ最新内容。目次:基礎編(関連法律/ 非正社員の雇用形態)/ 採用編(雇用契約&手続き/ 社会保険・労働保険の加入/ 派遣)/ 雇用編(賃金・労働時間/ 休業・休暇/ 労務/ 社会保険事務/ 年金・労災保険・雇・・・
パート・派遣・契約社員の実務がなんでもできる本 採用から退職まで
パート・派遣・契約社員の実務がなんでもできる本 採用から退職まで
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著:坂井事務所/出版社:(株) 日本実業出版社/発売日:2008年03月/ページ・サイズ:213P 21cm
パート・派遣社員・契約社員・外国人労働者「非正規社員の雇用」実務と対策マニュアル 事業者必携 / 小島
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freeship 発売日:2011年11月21日 / ジャンル:社会・政治 / フォーマット:単行本 / 出版社:三修社企画 / 発売国:日本 / ISBN:9784384044539 / アーティストキーワード:小島彰 内容詳細:「法律」を知って上手に活用、業績アップにつなげよう!採用から労働条件、退職・解雇まで急増する非正規社員との雇用トラブルを上手に調整し、解決するための法律知識満載。目次:序章 正社員以外の労働者が増えている/ 第1章 パートタイマーの法律知識/ 第2章 契約社員・嘱託社員の法律知識/ 第3章 派遣の法律知識/ 第4章 アウトソーシング・業務請負の法律知識/ 第5章 外国人雇用の法律知識
採用・退職の法律と社会保険事務・助成金申請実務マニュアル 事業者必携 / 浜田京子  〔Book〕
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freeship 発売日:2010年08月28日 / ジャンル:社会・政治 / フォーマット:Book / 出版社:三修社企画 / 発売国:日本 / ISBN:9784384043471 / アーティストキーワード:カイシャデツカウサイヨウノシカタトタイショクテツヅキジツムマニュアル / タイトルキーワード:カイシャデツカウサイヨウノシカタトタイショクテツヅキジツムマニュアル内容詳細:従業員の「採用」「退職」をめぐるさまざまな問題、法律、届出書式を網羅。助成金の申請手続きもわかる。後悔しないための実践的なノウハウ満載。目次:第1章 人を採用する際の注意点(なぜ採用するのかを考えてみる/ 採用を軽く考えていないか ほか)/ 第2章 人を採用する際の法律知識(雇用契約とはどんな契約なのか/ 請負契約について知っておこう ほか)/ 第3章 従業員が退職する際の注意点(従業員が辞めるといったら/ 解雇と退職は違う ほか)/ 第4章 退職にかかわる法律と手続き(解雇や退職の手続きはどうする/ 社員が退職するときの雇用保険の届出 ほか)/ 第5章 労働者の採用・退職にかかわる助成金(助成金はどんな・・・
退職・解雇・定年の諸問題Q & A / 外井浩志  〔単行本〕
退職・解雇・定年の諸問題Q & A / 外井浩志 〔単行本〕
価格:3675円  
freeship SC2 発売日:2010年01月28日 / ジャンル:社会・政治 / フォーマット:単行本 / 出版社:三協法規出版 / 発売国:日本 / ISBN:9784882602125 / アーティストキーワード:外井浩志 / タイトルキーワード:タイショクカイコテイネンノショモンダイキューアンドエー内容詳細:実務に即した168のQ&Aで分かりやすく解説。労働者派遣、新入社員の内定の取り消し、ワークシェアリングなども網羅した労働問題について、広く回答を試みる。目次:退職と解雇/ 退職の問題点/ 雇止め(期間契約の更新拒否)/ 内定の取消/ 本採用拒否/ 解雇予告について/ 解雇が禁止される場合/ 労働協約・就業規則の解雇手続/ 女性と退職、解雇、定年/ 解雇と正当事由/ 普通解雇と懲戒解雇/ 人員整理/ 変更解約告知/ 休職と退職・解雇/ 定年、定年後再雇用/ 継続雇用制度と労使協定/ 早期退職優遇制度/ 退職の制限/ 競業避止義務/ 訴訟上の問題点
OLのアフター7シリーズ18 [DVD]
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リッツ・カールトンが大切にする サービスを超える瞬間
年収200万円からの貯金生活宣言
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カテゴリ:単行本(ソフトカバー)  
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みらいコンサルティング / 非正社員雇用の実務と法律知識 パートタイマー・アルバイト・派遣社員・契約社
みらいコンサルティング / 非正社員雇用の実務と法律知識 パートタイマー・アルバイト・派遣社員・契約社
価格:2520円  
freeship 発売日:2008年05月28日 / ジャンル:経済・ビジネス / フォーマット:Book / 出版社:清文社 / 発売国:日本 / ISBN:9784433348687 / アーティストキーワード:ヒセイシャインコヨウノジツムトホウリツチシキ,パートタイマーアルバイ・・・ / タイトルキーワード:ヒセイシャインコヨウノジツムトホウリツチシキ,パートタイマーアルバイ・・・内容詳細:目次:第1部 非正社員雇用の法制(パートタイム労働法/ 労働契約法/ 最低賃金法/ 雇用対策法/ 男女雇用機会均等法/ 労働者派遣法/ 高齢者雇用安定法/ 雇用保険法)/ 第2部 非正社員雇用の実務(非正社員の形態(概論)/ 募集から退職までの実務ポイント)/ 第3部 非正社員雇用の事例(総額人件費のポイント/ 非正社員の賃金制度/ 正社員への登用制度/ 非正社員の能力開発制度/ 事例)/ 巻末資料
小さな会社の労働契約と解雇のルール これだけは知っておきたい / 石井孝治  〔単行本〕
小さな会社の労働契約と解雇のルール これだけは知っておきたい / 石井孝治 〔単行本〕
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freeship SC5 発売日:2009年07月28日 / ジャンル:経済・ビジネス / フォーマット:単行本 / 出版社:日本実業出版社 / 発売国:日本 / ISBN:9784534045805 / アーティストキーワード:石井孝治 / タイトルキーワード:チイサナカイシャノロウドウケイヤクトカイコノルール,コレダケワシッテ・・・内容詳細:法令や各種の書式も掲載し、見やすく、わかりやすく解説。風紀を乱す社員、休職を何度も繰り返す社員、その他、法外な要求をしてくる者など、問題のある社員への対処法も紹介。人を雇うとき、雇用関係を解除するときの手続きやルールがスッキリわかる。目次:第1章 ケースごとに異なる労働契約を終了するときのルール/ 第2章 トラブルにならない!労働者を解雇するときのルール/ 第3章 業務で事故、私傷病…就労できない休職者の手続き/ 第4章 企業再生のために!整理解雇と事前の措置について/ 第5章 長年、お疲れ様でした!定年による退職者の手続き/ 第6章 最初の取り決めが大事労働契約を結ぶときのルール/ 第7章 契約社員、パート、アルバイト…非正規社員との労働契・・・
最新小さな会社の就業規則の見直し方・つくり方がわかる本 図解これなら会社も納得社員も納得この1冊で、
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価格:1890円  
freeship 発売日:2010年03月28日 / ジャンル:経済・ビジネス / フォーマット:単行本 / 出版社:ソーテック社 / 発売国:日本 / ISBN:9784881668559 / アーティストキーワード:越石能章 / タイトルキーワード:サイシンチイサナカイシャノシュウギョウキソクノミナオシカタツクリカ・・・内容詳細:最新法規から労務リスク回避まで盛り込みます。目次:就業規則の基本を理解する/ 前文および総則(目的、適用範囲、用語の定義)/ 採用および異動/ 勤務/ 休暇/ 休職・復職/ 服務規程/ 賃金規程/ 定年・退職・解雇/ 表彰・制裁/ 安全衛生および職務発明/ 福利厚生・教育訓練/ 労働契約法との関係/ ワークライフバランスと育児・介護休業規定/ 非正規従業員の就業規則/ 世界一わかりやすいオリジナル就業規則等
会社が得する人事書式 & 労働契約書 すぐに使える! / 畑中義雄  〔単行本〕
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価格:2310円  
freeship SC5 発売日:2008年09月28日 / ジャンル:経済・ビジネス / フォーマット:単行本 / 出版社:WAVE出版編集部 / 発売国:日本 / ISBN:9784872903744 / アーティストキーワード:畑中義雄 / タイトルキーワード:スグニツカエルカイシャガトクスルジンジショシキアンドロウドウケイヤ・・・内容詳細:採用、懲戒・退職、届出・申請…。企業経営に欠かせない89の人事書式の意味やリスク、記入例を詳しく解説。「実際の運用」にこだわった実践マニュアル。目次:第1章 入社前・入社時に必要な書式(面接ヒアリングシート/ 採用内定通知書、入社承諾書 ほか)/ 第2章 日々の人事運営に必要な書式(遅刻・早退・外出届/ 休暇・欠勤届 ほか)/ 第3章 懲戒・退職時に必要な書式(懲戒処分通知書、始末書/ 退職勧奨通知書、退職勧奨同意書 ほか)/ 第4章 あると便利な様々な書式(自家用車通勤・業務利用許可申請書兼誓約書/ 業務報告書(新入社員用) ほか)/ 第5章 労使間で締結が必要な労使協定(時間外・休日労働に関する協定届(36協定)/ 年次有給休暇の計画的・・・
就業規則の作り方・見直し方 労働契約法・改正パート労働法に対応 第2版 / 高橋幸子  〔Book〕
就業規則の作り方・見直し方 労働契約法・改正パート労働法に対応 第2版 / 高橋幸子 〔Book〕
価格:2310円  
freeship 発売日:2008年05月28日 / ジャンル:経済・ビジネス / フォーマット:Book / 出版社:かんき出版 / 発売国:日本 / ISBN:9784761265182 / アーティストキーワード:シュウギョウキソクノツクリカタミナオシカタ,ロウドウケイヤクホウカイ・・・ / タイトルキーワード:シュウギョウキソクノツクリカタミナオシカタ,ロウドウケイヤクホウカイ・・・内容詳細:目次:プロローグ 就業規則の基本を押さえる/ 第1章 採用・異動/ 第2章 労働時間・休憩・休日/ 第3章 休暇・休職制度/ 第4章 服務規律と表彰・制裁制度/ 第5章 賃金規程/ 第6章 退職・定年・解雇/ 第7章 社員の安全衛生や職務発明の規定/ 第8章 パートタイマー就業規則/ 第9章 作成・見直しのダンドリと注意点
非正規雇用ハンドブック 使用者が守るべきこと / 高梨昌  〔単行本〕
非正規雇用ハンドブック 使用者が守るべきこと / 高梨昌 〔単行本〕
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freeship 発売日:2008年10月28日 / ジャンル:社会・政治 / フォーマット:単行本 / 出版社:エイデル研究所 / 発売国:日本 / ISBN:9784871684477 / アーティストキーワード:高梨昌 / タイトルキーワード:ヒセイキコヨウハンドブック,シヨウシャガマモルベキコト内容詳細:目次:非正規社員の雇用の現状/ 非正規社員雇用の共通ルール/ 正規社員と非正規社員の均衡のとれた処遇/ パートタイマーの雇用/ アルバイト・契約社員・期間工などの雇用/ 定年退職後の嘱託社員の雇用/ 外国人社員の雇用/ 派遣社員の正しい活用/ 派遣店員・出向社の正しい活用/ 業務請負会社(社外工)の正しい活用/ 個人請負事業者などの正しい活用/ 日雇の雇用/ 有料職業紹介求職者の雇用/ 在宅就業者の正しい活用/ シルバー人材センター会員の活用/ 複数就業者の現状と課題/ 非正規雇用の問題の所在と展望
退職とは?
退職
退職(たいしょく)とは、就業していた労働者が、その職を退き労働契約を解除することをいう。離職、辞職という表現をとる場合もある。女性が結婚に伴い退職する場合は「寿退職」「寿退社」と表現する場合もある。
労働者個人の都合によるもの(いわゆる自己都合退職)、事業者からの勧奨によるもの(いわゆる退職勧奨)、事業者側からの解除によるもの(解雇の結果としての退職)、就業規則に基づく定年退職、労働契約期間満了に伴う退職、等に分類することができる。
退職勧奨と、会社の都合による解雇は、会社都合退職と呼ばれることがある。
労働者個人の事情により、労働者が自発的に労働契約の解除を希望して行うものである。その方法は、口頭によるものと、退職願(退職届)を提出するものとがある。いずれの方法でも有効である。なお、民法上は、解除を申し出た日の14日後に解除されることになっているが、申し出た日に使用者側が合意すれば、「労働契約の合意解除」になり即日もしくは14日より以前もしくは以降の解除も可能である。詳細は自己都合退職を参照。
【契約社員 退職】検索サイトから動向チェック
出産の派遣社員を復職支援
... 会社都合の退職に持ち込める 可能性が高いです。 報告書を提出しなければならないことは、 派遣会社は知っているのですよね。 派遣会社の契約社員として働いていると書いて ありますが、身分は派遣社員ですか?それとも 契約社員ですか? 契約書 ...
サテライトオフィス:Google Apps(TM) の 管理者一括処理ツールをバージョンアップ Google ドキュメント 、Google サイト のアクセス権一覧作成ツールを無償提供
... Google Apps を企業で利用する場合や退職者や人事異動などで、各データのアクセス権を確認する管理者作業の効率化が実現可能になります。 ... 7,000万円 ◆代表者名 原口 豊 ◆社員数  45名(含契約社員) ◆所在地  〒135-0016 東京都江東区東陽2-2-4 ...
[人事・労務]有期契約従業員の責任の重さ
... 待遇の違いについては、契約社員の58・6%が「格差を感じる」とし、そのうち68・6%は「格差は不合理」と不満を示した。具体的には、賃金や賞与、退職金、雇用の安定性などを挙げる声が多かった。  事業所が契約社員を雇用している理由(複数回答 ...
【航空】旅客機パイロット不足で規制緩和へ
... しかし、団塊の世代の大量退職や、格安航空会社の相次ぐ就航でパイロットが不足しているなか、航空会社からさらなる規制の緩和を求める ... さて、今回パイロットの規制は緩和した訳ですが、多分契約社員になるでしょう。 グローバル化とは、利益を求める ...
「お約束」からは遠い現実
... 期間従業員であったり派遣社員であったり、果てまた契約社員であったりアルバイトであったり、いずれにせよ非正規雇用である限りいずれは必ず会社 ... (もっとも私の場合は正社員として働いていた職場でも退職を迫られましたけれど)。雇用規制が紙切れの上で存在 ...
日航 解雇撤回求め142人控訴
... 当初は契約社員として採用され、原則全員が3年で正社員となります。 ... 2011年4月から12年1月までに客室乗務員430人が自主退職し、その後も退職が続いています。  「稼働ベース」とは本来、病気欠勤や有給休暇を取る労働者がいても人員不足に陥ら ...
「辞めたいのに辞めさせてくれない」相談事例の報告(2012年3月分)
... 一度退職を申し入れたら「決意表明」を書かされ退職させてくれなかった。今度こそ本当に辞めたい。 11、 正社員で入社したはずが、実際は3ヵ月契約社員。ネット販売会社の受注、発送。「会社の商品を窃盗した」と根も葉もない疑いが掛けられ ...
就活が原因で自殺を迫られる若者たち
... 団塊退職でも若年失業の怪 企業、新卒より即戦力 総務省が20日発表した労働力調査の詳細集計(岩手、宮城、福島3県を除く)によると ... 定年した社員を契約社員などとして再雇用する企業が増えたことが要因とみられる。 ...
東京都の労働相談件数は6年連続の5万件超 3割を超える正社員以外からの相談
... また相談内容の最多項目は、「退職」10,634項目(10.7%)で前年度に続き最多となっています。以下 ... これに対し、パート・アルバイトが8,311件(15.9%)、契約社員が6,075件(11.6%)、派遣が2,442件(4.7%)となっています。 ...
私の昇給は最低賃金が上がったとき
... その2か月後、A子さんは退職を決意したが、、、、 パート労働者には昇給も査定もない事業所が多い。103万円や130万円の壁が障害となり ... 思い切った入口規制をなぜやれない 契約社員の通算に3〜5年の上限規制 sinojimu コメント( 0 ) < ワタミ ... tDiary 本日のリンク元

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